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岗位职责
1)带领跨部门工作组对集团公司及各成员企业进行全面管理审计,主持撰写管理审计报告;
2)对集团公司及下属企业高级管理人员的行为进行深入检查、监督;
3)对管理审计整改方案的执行情况进行跟踪、检查。及时发现并汇总审计项目中重要问题;
4)对集团公司及各下属企业管理工作提出可行性建议,并监督实施。
5)负责组织企业业务流程分析与再造项目。
任职资格
1)对公司文化高度认同,具备极强的领导协调能力和解决问题能力,具备良好的道德水准和团队协作精神;
2)经济管理、理工类全日制硕士或重点大学MBA以上学历(名牌大学本科学历,条件优秀者也可考虑);
3)3年以上企业高层管理经验或世界知名管理咨询公司项目经理以上岗位工作经验;
4)熟悉大型企业集团运营和财务管理,在战略规划、计划预算、业绩管理、财务、销售、生产、人力资源、企业并购、法律等多方面具备丰富经验和独到见解,在特定行业(如制造业、地产业)有深厚工作积淀;
5)有注册会计师、注册资产评估师或其它相应专业资格证书优先,熟练使用Office;
6)年龄28-40岁,能经常出差。
岗位职责
(1)参加(组织)供应商考察;
(2)审核企业上报供应商入围资料、评标人员、评标办法、开评标程序;
(3)参加(组织)开标、评标;
(4)组织相关部门人员对企业上报的“清标报告”、“最终谈判或议标结果”进行会审;
(5)编制总承包、精装修、园林、机电、幕墙等工程项目的评标办法;
(6)根据集团管理要求完成战略采购及相关工作;
(7)组织企业对供应商进行履约评估,发布合格供应商及不合格供应商名录;
(8)按照集团要求组织协调企业及各部门完成各项工作等。
任职资格
1、本科及以上学历,招标采购类、工程类、预算类及其相关专业;
2、具有招标采购及相关领域5年以上工作经验,有招标采购工作经验及工程施工管理经验者优先;
3、熟悉工程管理、采购管理、合同管理流程相关知识及市场行情,擅长商务谈判;
4、具备一定英语及计算机技能,中级以上职称者优先考虑;
5、具备独立完成、协调、沟通、解决以上工作中的问题能力,有良好的文字写作基础,工作认真仔细、能够承受工作中的压力,良好的职业素养及团队合作意识,责任心强。
岗位职责
1、负责集团公司及其成员企业各类重大、复杂合同的审核;
2、参与集团公司及其成员企业并购等项目,具体工作包括:起草、修改并购等项目相关协议,参与项目尽职调查和项目接收,提示法律风险,跟进并解决项目中的问题;
3、负责处理集团公司及其成员企业重大诉讼、仲裁等案件、纠纷;
4、预防和控制集团公司及其成员企业运营过程中可能出现的法律风险并提出防范和控制建议,为其正常运营提供有效的法律保障;
5、完成领导交办的其他相关工作。
任职资格
1、法学专业本科及以上学历,熟悉公司法、劳动法、合同法、经济法等法律;
2、具备五年以上知名律所、大型集团公司工作经验者优先;
3、熟悉房地产、医药行业相关法律,法规,并能够独立处理此领域案件、纠纷和其他相关法律事务;
4、具有良好的逻辑思维能力、组织能力、协调能力和团队合作能力;
5、具有良好的沟通、表达能力;
6、严谨、细致、认真负责并灵活、高效;
7、勇于接受挑战,能够适应高强度的工作,并能接受短期出差。
岗位职责
1、负责公司领导的日常用车,以及其它用车和接待任务,服从派车调度;
2、认真做好车辆维护,保持车容车况良好,按时出车、确保车辆安全运行;
3、安全驾驶,严格执行驾驶操作规程,自觉遵守交通规则;
4、对公司的用车情况提出合理化建议;
5、完成公司交给的其它任务。
任职资格
1、中专及以上学历,年龄28岁以上,退伍军人优先,北京户籍优先;
2、五年以上驾驶员工作经验,熟悉北京及周边地区交通情况;
3、有较强的责任心,遵守职业道德,具备礼仪常识及司机服务规范;
4、为人诚信正直、处事机敏稳健、工作务实且积极主动、能够服从分配;
5、安全驾驶无事故记录,具备丰富的驾驶经验及突发情况处理能力;
6、熟悉车辆保养维护技能,熟悉车辆年检、保险、养路费办理等程序。
岗位职责
1、负责金融事业部及下属企业整体运营的协调、管理和监控工作;
2、负责金融事业部及下属企业发展规划、年度经营计划和全面预算管理的组织制定工作,并报开云(中国)集团审批。对执行情况进行跟踪、分析、评价,对重大项目进度和节点督办跟进;
3、负责对下属企业的业务经营进行跟踪、监控和管理;
4、负责对下属企业的重大业务项目的风险控制进行评估,并报集团审批;
5、负责金融事业部总体战略目标、市场开发与拓展的战略规划,并报集团审批;
6、负责总体协调各下属企业的重大业务项目的推进和实施。
任职资格
1、本科及以上学历,经济、金融、法律、财务相关专业;
2、三年以上资管、保险、基金等金融机构运营管理工作经验;
3、掌握金融行业法律法规;
4、具备良好的职业操守和较强的风险意识;具有较强的书面和语言表达能力,沟通和谈判能力;良好的团队精神和抗压能力。
岗位职责
1、负责总裁日常工作行程安排;
2、协助总裁日常管理工作,落实各部门各项工作事项的跟进或督办;
3、协助总裁完成日常相关工作文件的起草或初审,参与相关谈判,做好商务洽谈工作与行程安排;
4、协助总裁对公司运作与各职能部门进行管理,协调各部门关系;
5、做好会议记录和各类文件资料的整理归档;
6、完成总裁交办的其他各项任务。
任职资格
1、本科及以上学历,经济、金融、行政、法律相关专业;
2、熟悉经济法、公司法;
3、有较强的组织、协调、沟通及人际交往能力;
4、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正、形象气质佳;
5、性格阳光、有上进心、自我职业发展诉求较强,愿意接受挑战;
6、公文写作功底扎实,数据分析和制表能力,熟练使用Office办公软件(Word/Excel/PowerPoint)。
岗位职责
1、负责搭建集团及成员企业金融平台的风控体系,制定具体方案,建立完善风控流程,构建业务风险评价及预防体系,并对集团及成员企业金融板块运营过程中可能出现的法律风险提出防范和控制建议;
2、负责集团及成员企业包括但不限于融资租赁、租赁、商业保理、基金、保险、投资管理、资管等金融业务的谈判、相关文件的起草、审核等事宜;
3、负责集团及成员企业金融类相关诉讼、仲裁案件的处理与跟进;
4、负责集团及成员企业金融法务体系建设及管理工作;
5、负责集团金融事业部交办的其他专项事宜。
任职资格
1、法学专业硕士及以上学历,并通过国家司法考试;
2、具备五年以上知名律所或金融公司工作经验,熟悉融资租赁、租赁、商业保理、基金、保险、投资管理、资管等金融业务,并能独立处理其中的风险防控问题,如具有大型金控集团公司管理工作经验者优先;
3、熟悉公司法、合同法、劳动法、经济法等法律;
4、熟悉金融行业相关法律,法规,并能独立处理此领域案件、纠纷和其他相关法律事务;
5、具有良好的逻辑思维能力、组织协调能力;
6、严谨、细致、认真负责并灵活、高效;
7、勇于接受挑战,能够适应高强度的工作,并能接受短期出差;
8、英语听说能力熟练,可以作为工作语言。
岗位职责
1、参与集团财务管理总部负责的股权收购、资产重组具体工作;
2、负责对下级企业/机构股权收购、资产重组的财务相关工作的指导和管理;
3、参与组织和股权收购、资产重组相关的培训工作;
4、负责财务条线投资体系的建设与管理工作。
任职资格
1、35岁以下,财务相关专业本科及以上学历;
2、具备5年以上相关工作经验,如具有大型事务所、集团投资并购工作经验者优先;
3、扎实的财务、审计基础,熟悉投资理论知识,了解相关法律;
4、具有良好的逻辑思维能力、团队合作能力、沟通表达能力,具备英语工作能力;
5、严谨、细致、认真负责并灵活、高效;
6、勇于接受挑战,能够适应高强度的工作,并能接受短期出差。